Yritykset
Rakennusalan johtamiskulttuuria uudistetaan uudella koulutushankkeella
Rakentamisen Laatu RALA ry käynnistää uuden pilottihankkeen, jolla pyritään uudistamaan rakennusalan johtamiskoulutusta. Hankkeen tavoitteena on parantaa työyhteisöjen vuorovaikutusta ja henkilöstötuottavuutta kehittämällä esihenkilöiden johtamistaitoja.

Rakentamisen Laatu RALA ry käynnistää pilottihankkeen, jonka tarkoituksena on kehittää rakennusalan johtamiskoulutusta ja toimintakulttuuria. Hankkeen keskiössä on ihmisten johtamisen osaamisen vahvistaminen, josta odotetaan tukea alan yritysten sisäiseen vuorovaikutukseen ja työhyvinvointiin.
Yhtiön tiedotteen mukaan koulutuskokonaisuus on suunnattu erityisesti rakennusalan toimijoille, jotka haluavat parantaa henkilöstötuottavuuttaan. Kehitystyön tavoitteena on löytää keinoja, joilla perinteistä rakennusalan organisaatiokulttuuria voidaan nykyaikaistaa vastaamaan muuttuvia tarpeita.
Mainos
Hankkeessa keskitytään käytännön johtamistaitojen kehittämiseen, ja sen katsotaan olevan vastaus alan tarpeeseen vahvistaa pehmeitä taitoja teknisen osaamisen rinnalla. RALA kertoo, että parempi johtaminen linkittyy suoraan alan kilpailukyvyn ja vetovoiman parantamiseen.
Pilottihanke on osa laajempaa pyrkimystä uudistaa rakennusalan käytäntöjä. Tiedotteen mukaan hankkeen aikana kerättävää palautetta ja kokemuksia hyödynnetään koulutusmallin jatkokehityksessä, jotta se palvelee mahdollisimman laajasti koko toimialaa tulevaisuudessa.
Mainos