Kansanedustaja Fatim Diarra esittää työllistämiskiintiöitä vammaisille
Vihreiden kansanedustaja Fatim Diarra esittää lakialoitetta, joka velvoittaisi suuret työnantajat palkkaamaan vammaisia ja osatyökykyisiä henkilöitä. Esityksen tavoitteena on parantaa vammaisten työmarkkina-asemaa Suomessa.
Diarra kertoo tiedotteessaan tekevänsä lakialoitteen, joka asettaisi suurille työnantajille velvoitteen palkata tietyn osuuden työntekijöistään vammaisten ja osatyökykyisten joukosta. Edustajan mukaan vammaisten henkilöiden työllisyysaste on Suomessa huomattavasti matalampi kuin monissa muissa Euroopan maissa.
Ehdotuksen mukaan velvoite koskisi yrityksiä ja julkisia työnantajia, joilla on yli 50 työntekijää. Mikäli työnantaja ei täyttäisi asetettua kiintiötä, se joutuisi maksamaan hyvitysmaksun, joka ohjattaisiin vammaisten työllistymistä tukeviin palveluihin. Diarran mukaan vastaava malli on käytössä muun muassa Saksassa ja Ranskassa.
Kansanedustaja perustelee aloitettaan sillä, että nykyiset vapaaehtoiset toimet ja taloudelliset kannustimet eivät ole riittäneet purkamaan vammaisten kohtaamia työllistymisen esteitä. Tiedotteen mukaan moni vammautunut tai vammaisena syntynyt henkilö jää työmarkkinoiden ulkopuolelle ennakkoluulojen ja esteellisyyden vuoksi.
Lakialoitteen tavoitteena on paitsi lisätä vammaisten taloudellista itsenäisyyttä, myös monipuolistaa työyhteisöjä. Diarra katsoo, että työnantajilla on yhteiskunnallinen vastuu osallistua työllisyyden edistämiseen laajemmin. Aloite etenee seuraavaksi eduskunnan käsiteltäväksi.